«На рынке труда есть явление вертикальной и горизонтальной профессиональной сегрегации. Это когда женщины работают в одних отраслях, которые, как правило, ниже оплачиваются, а мужчины в других. И не потому, что женщина не в состоянии исполнять обязанности мужских должностей, - дело в сложившихся стереотипах», - заверил эксперт.
По его словам, гендерная политика ориентирована на то, чтобы каждый человек, независимо от пола, мог реализовать свои потребности.
«Главной целью внедрения в Украине гендерной политики является преодоление стереотипов, в результате чего женщина будет иметь право на любую профессиональную деятельность», - подчеркнул М.Крюкалов.
Как сообщал УНН, внедрение гендерного образования поможет женщинам занимать руководящие должности на уровне с мужчинами.
Женская зарплата в Украине на 30% меньше мужской – эксперт
20 декабря 2011, 13:02
Читать далее
Лучшего Деда Мороза Крыма оштрафовал инспектор ГАИ